İş Kanununa Göre Ölüm İzni Kaç Gün 4857 Sayılı İş Kanuna Göre Ölüm İzni Kaç Gündür
4857 Sayılı İş Kanununa Göre Ölüm İzni Kaç Gündür, İş Kanununa Göre Ölüm İzni Ne Kadardır, iş kanununa göre ölüm izni kaç gün, iş kanununa göre ölüm izni üç gündür, iş kanunu ölüm izni süresi, 4857 sayılı iş kanununda ölüm izni kaç gündür, iş kanunu ölüm izni, iş kanunu 4857 ölüm izni, iş kanunu ölüm izni kaç gün, iş kanunu ölüm izni ne kadar. 4857 Sayılı İş Kanuna Göre Ölüm İzni Kaç Gündür Ölüm izni İş Kanununun 46. maddesinin b) fikrasında düzenlenmiştir. Ana veya babanın, eşin, kardeş veya çocukların ölümünde üç güne kadar ölüm izni verilir. Ölüm izninde işçiye ücret ödeneceğine dair açık bir hüküm yoktur. Ancak ölüm izinlerini kullanan işçilerin izinli oldukları günler İş Kanunu’nun, 46 ve 55. maddesine göre hafta tatiline ve yıllık izine hak kazanmak için çalışılmış sayılacaktır. Dolayısıyla ölüm izinleri de ücretli izin olarak yorumlanmalıdır. Diğer bir ifadeyle ölüm iznine giden işçiye ücreti ödenmelidir.