İşveren Kesinleşmiş Yargı Kararı Olmadan İşçiden Zararını Tahsil Edemez

İşveren Kesinleşmiş Yargı Kararı Olmadan İşçiden Zararını Tahsil Edemez
İşçi tarafından zarara uğratıldığını iddia eden işveren, kesinleşmiş yargı kararı olmadan zararını işçiden tahsil edemez. işveren yargı kararı olmadan, işçinin ücret ve sosyal haklarında esinti yapamaz. 

Yargıtay, “İşveren yargı kararı olmadan kendi organ ve yöntemleriyle yaptığı tespite dayanarak işçinin ücret ve diğer alacaklarından kesinti, mahsup yapamaz. Usulüne uygun açılmış bir karşı dava bulunması gereklidir. Bu davada işverenin zararına dayanak yaptığı her bir eylem incelenmeli ve zarar miktarları Mahkemece tek tek belirlenmelidir. İşçinin hesap tarzına olan itirazları da nazara alınarak toplam zarar miktarı ve faizi belirlenmelidir.” diyerek  konuya açıklık getirmiştir. 

Yorumlar

Bu blogdaki popüler yayınlar

Migros Satılıyor Migros Kime Satılıyor

Simon Ne Demek Simonlar

İKTİDAR İÇİN DEĞİŞİM