Kamu Sen'in Toplu İş Görüşmelerinde Ücret Ve Sosyal Hak Talepleri Nelerdir



Kamu Sen'in Türkiye Kamu Çalışanları Konfederasyonu Ücret Ve Sosyal Hak Talepleri 
• Çalışanlara ve emeklilere yüzde 10 + 10 zam,
• Taban aylığına net 100 TL zam,
• Özel hizmet tazminatlarının 21 puan arttırılarak 100 TL zam yapılması ve bu uygulamaya 2013’te de devam edilmesi,
• Dini bayramlarda memurlara ve emeklilere bürüt asgari ücret tutarı olan 886.5 TL kadar ikramiye verilmesi, 
• 666 Sayılı KHK, eşitsizlik yaratmasından dolayı bu düzenlemenin düzeltilmesi ve 25 – 75 puan arası arttırılması,
• Ayrıca, ek ödemelerin, döner sermaye gelirlerinin emeklilikte dikkate alınması,
• Tüm çalışanların ek ödemelerinin 800 puan arttırılması,
• Maliye yetkilileri, vergi dilimleriyle ilgili, kamu çalışanlarına özel bir düzenleme yapılması,
• 4’C Tamamen kaldırılmalı ve emekçilerin tamamının kadrolu hale getirilmesi,
• Ek derslerin artırılması, emeklilik oranlarının yükseltilmesi, fala mesailer, nöbet ücretleri, aile ve çocuk yardımının artırılması, yiyecek yardımı, giyim yardımı, kira yardımı, evlenme yardımı, eğitim yardımı, öğretim yılına hazırlık ödeneğinin tüm eğitim çalışanlarına ödenmesi, ulaşım yardımı, toplu sözleşme ikramiyesinin 110 TL’ye çıkarılması, harcırahlar, görev yollukları, seyyar görev teminatı, kreş yardımı, kademe ilerlemesi, kadro dereceleri ve hizmet sınıfları, sağlık ve sosyal güvenlik hakkı, taşeronlaşmanın önlenmesi, iş sağlığı, iş güvenliği, fiili hizmet zammı, tayin, atama, yer değiştirme, geçici görevlendirmeler, engelli personelin problemleri, görev tanımları problemi, askere giden personele maaşını 1/4'¼’ ailesine verilmesi gibi konuları da toplu sözleşme talepleri içine almıştır.

Bu blogdaki popüler yayınlar

Simon Ne Demek Simonlar

4857 Sayılı İş Kanunu Kimleri Kapsar

6772 Sayılı İlave Tediye Kanunu